¿Por qué no estoy motivado?


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Por: Jorge Luís

En más de una ocasión y como miembro de una estructura directiva de la juventud he tenido que participar en reuniones en las cuales los estudiantes al ver en mí, en ese instante, la representación de la UJC me disparan con el mismo argumento para explicar sus actitudes escapistas ante las responsabilidades:

-El problema es que no estoy motivado.

Estas sencillas palabras son, sin duda alguna, una de las más usadas en toda organización política a la que he pertenecido, quizás con una tendencia más marcada en unas que en otras, y no creo que de ella se libren organizaciones en las que, en un futuro, me veré involucrado.

Durante un tiempo mi postura fue radical, a todo el que me decía esa frase instantáneamente lo remitía a una búsqueda interior para que reflexionara el porqué de esta falta de identificación, convencido totalmente que la falta estaba del lado del atacante debido a que él y todo su conjunto de base no se encargaban de darle una vida más placentera a su estancia en la organización. Pero los días pasan y con ellos nuestro pensamiento va alcanzando gota a gota esos destellos de madurez, y un día sin darme cuenta en uno de mis análisis interiores esa parte de mí, rebelde y desconfiada le estaba lanzando a mi convencionalismo la misma frase tan desafiante como peyorativa a la que me había enfrentado antes. En ese momento me convencí de que debía darle a aquella sentencia una respuesta más acabada, una que me lograra convencer a mí para después intentar convencer a los que en lo adelante me lo plantearan.

A grandes rasgos parece que la falta de identificación con una organización denota en primer lugar una pérdida de valores en los principios de esta y en segunda una necesidad casi obligatoria de sus miembros de pertenecer a ellas, pues sin dudas lo más sencillo seria salirse. Pero en nuestro caso quizás exista otro tipo de problemas y es el siguiente:

En Cuba, actualmente con todo y los malestares que en un momento determinado puedan existir, la gran mayoría de nuestro pueblo apoya incondicionalmente a la dirección del país y por supuesto nuestra juventud no es la excepción, pero después de más de 50 años nuestras organizaciones se ven afectadas por una dolencia con características similares al llamado síndrome del vencedor.

Cuando en 1959 triunfó La Revolución Cubana aquellos jóvenes que una vez usaron todo su espíritu juvenil para emprender manifestaciones contra los gobiernos de turno por los problemas sociales, debieron cambiar de trinchera, ahora su misión estaba en defender una obra y ayudar a construirla desde una posición diferente; por supuesto en este momento ya no haríamos actividades tan espontáneas y además necesitamos un mecanismo para que dichas organizaciones funcionaran de forma correcta a nivel nacional, y como mal aparentemente indestructible de toda organización humana, en este momento, aparece la burocracia, elemento que a mi modo de ver es increíblemente más dañino que de costumbre cuando son los jóvenes víctimas de ella. Por otro lado nuestro apoyo a la Revolución y nuestros lazos inquebrantables con ella han traído como consecuencia que toda decisión estatal sea asimilada como si hubiésemos sido confirmantes de ella, sin antes haber tenido la oportunidad de convertirla en nuestra.

No podemos ni siquiera soñar que una organización de nuestras características puede hacerse del apoyo y la identificación de sus miembros si seguimos mirando los problemas desde el punto de vista gubernamental, nuestros miembros nunca podrán ver como suyos los problemas desde esa expectativa, las cosas que nos afectan las debemos ver desde la posición que ocupamos.

Somos la base de esta sociedad y debemos sacar de nuestro interior ese revolucionario que todos tenemos para guiarnos en el camino de construir un futuro mejor. No podemos esperar a que los líderes indiscutibles de este pueblo nos hagan el llamado de forma más explícita, eso lo hacen siempre que nos piden que hagamos Revolución.

Nuestra juventud necesita ser problemática, impetuosa y constructiva .Nuestras opiniones no se pueden quedar en papeles o bits que quizás nunca sean revisados por las personas que pueden hacer algo, esas personas deben sentir nuestro empuje para motivar en ellos cambios que quizás no ven necesarios ya sea porque no están en contacto con los problemas o que su espíritu ha sido atacado por la enfermedad antes mencionada. Seamos coherentes en nuestros actos pero nunca dejemos de hacer algo que veamos correcto por no buscarnos una discusión o un problema con alguien. ¿Qué dirían José Antonio o Mella si vieran la inercia con la que actuamos? ¿Acaso vivimos en un sistema perfecto que no necesita la explosión de su vanguardia estudiantil en función de mejorarlo?

Hoy ya no vivimos en la Cuba de los años sesenta. La identificación de los problemas y las propuestas de soluciones de los cubanos no afecta en nada las bases del sistema. Más bien lo fortalece y crea las bases para un futuro prometedor y lleno de logros. No creo ni remotamente que de aquí a cien años se hable solo de mi Patria por las cosas que hizo durante los años pasados hasta el día de hoy, creo que para hablar de esta nación en cien años hay que tener en cuenta lo que esta generación de jóvenes sea capaz de hacer y traer una vez más a América Latina y el mundo el ejemplo a seguir.

Los tiempos cambian y con ellos debemos cambiar nosotros; ese sin dudas es el mayor homenaje que le podríamos hacer a esas personas que murieron el 26 de julio, el 13 de marzo y en tantos otros momentos de redención nacional; y ese es el mayor regalo que podemos hacerles a aquellos que hoy aún viven y fueron parte de esa gloria. Cuando logremos este objetivo estoy más que convencido que en la cabeza de nadie estará el precepto de la motivación como excusa a sus debilidades, para ese momento nuestras organizaciones se verán rejuvenecidas y con ellas toda la Isla.

 

 

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4 comentarios en “¿Por qué no estoy motivado?

  1. Coincido con el autor,muchas veces los miembros de organizaciones juveniles o laborales no se sienten motivados ya que sus comentarios,criterios y opiniones solo quedan plasmados en un papel,y no son analizados más allá del debate,no sienten que sus conocimientos y sugerencias van a ser utilizados para resolver un determinado problema y no ven los resultados de sus quejas o planteamientos.

  2. Si efectivamente Yan, la desmotivación es un problema que podemos resolver si nos sumamos todos, si aceptamos un diálogo abierto, lluvia de ideas, si nos escuchamos. Si eliminamos de raíz la burocracia, un mal que combatimos desde hace 50 años, no nos podemos dar el lujo de que un trozo de papel pueda más que la razón y la capacidad de dirección de nuestros profesionales.

  3. Es naturaleza de los jóvenes el sentir necesidad de cambio. Si no fuera así su corazón estaría o demasiado verde o demasiado podrido. No hay nada por lo que se luche (teniendo la razón) que no pueda lograrse; quizá no por las vías convencionales; pero lo que nunca puede faltar es la motivación. El hecho de querer cambiar lo que esta mal hecho y de esforzarse hasta el final para lograrlo. Creo que efectivamente existe mucha desmotivación entre las filas de jóvenes de nuestro país, mas creo también que es una desmotivación autoinfligida que verá su desmoronamiento con la caída del alto nivel de burocratismo en que ha caído la organización estos últimos años.

  4. En mi opinión otra de las cuasas de desmotivación en la organización viene dada porque no esta sirviendo la misma para dar una distinción entre dos tipos de estudiantes , el que tiene el caracter, las combicciones y cumple con los requisitos para ingresar a las filas y el que sencillamente no se comporta de la forma que debería un joven comunista. En las últimas etapas el ingreso a la organización no se ha tomado con el rigor que se estipuló debería llevar, se esta convirtiendo el ingreso a las filas como algo masivo a lo que cualquiera tiene acceso y que además no importa si no perteneces a la organización pues no se ve, el ser miembro de la UJC, con la importancia que deberia observarse.

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